Сотрудники Всемирного экономического форума (ВЭФ) в Давосе сталкиваются с токсичной атмосферой, пишет Wall Street Journal со ссылкой на жалобы, переписку и интервью с бывшими и нынешними сотрудниками форума, сообщает РБК.
Основатель ВЭФ Клаус Шваб создал за время многолетнего руководства организацией атмосферу, враждебную к женщинам и темнокожим. Речь идет об ущемлении трудовых прав и домогательствах, в том числе со стороны самого Шваба.
Издание указывает, что приводит свою информацию на основании внутренних жалоб, электронных писем и интервью с более чем 80 нынешними и бывшими сотрудниками форума, работавшими с 1980-х до наших дней, а также другими людьми, осведомленными о происходящем. Так, по меньшей мере шесть женщин столкнулись с сексуальными домогательствами со стороны старшего руководящего звена ВЭФ, две рассказали о приставаниях со стороны высокопоставленных участников мероприятия. Еще шесть бывших сотрудниц заявили, что их вынудили уволиться после объявления о своей беременности.
Еще три женщины, работавшие в Женеве в тесном контакте со Швабом, рассказали WSJ, что начальник на протяжении нескольких десятилетий отпускал неуместные замечания, касающиеся их внешности, а также предлагал продолжить общение вне рабочего места.
Кроме того, недавно сотрудники подали жалобу на случаи, когда светлокожие менеджеры форума использовали по отношению к темнокожим оскорбительное слово «нигер», а также отсутствие карьерного роста.
Отмечается, что несколько лет назад 80-летний на тот момент Шваб решил, что организация нуждается в омоложении кадрового состава, и поручил руководителю отдела кадров уволить группу сотрудников старше 50 лет. После того как тот отказался это делать, Шваб уволил и его. Газета указывает, что такие практики противоречат «возвышенным целям» ВЭФ.
В конце мая Шваб объявил сотрудникам о намерении покинуть пост главы форума, назвав это давно принятым решением. Он останется на посту неисполнительного председателя совета попечителей. Вместе с тем, объявление было сделано после того, как Шваб связался главным редактором WSJ и издателем, компанией Dow Jones, чтобы выразить обеспокоенность содержанием статьи.
ВЭФ – швейцарская организация, появилась в 1971 году как некоммерческий фонд, своей миссией она называет «стремление к лучшему миру» путем создания платформы для открытого диалога, обсуждения инноваций, идей сотрудничества и кооперации.
ВЭФ ежегодно проводит встречи с участием ведущих руководителей бизнеса, политических лидеров и экспертов в различных сферах и насчитывает около тысячи членов, включая крупные компании и организации. Очередной Давосский форум проходил в январе этого года.
RE: WSJ: «Возвышенные цели» превратились в ВЭФ в массовые домогательства и дискриминацию сотрудников
1 » 30.06.2024 16:13
детей" родителей!Виктор Павлович
RSS лента комментариев этой записи